⑥内定、内定受諾判断

転職活動全般

内定後の動きについてご紹介します
内定のご連絡を頂いた後、労働条件通知書(オファーレーター)が発行されます
年収はいくら、どのような勤務条件で働くかが記載された書類です

受領後、その内定を受諾するか否かを大体5営業日以内に判断します
年収交渉は基本的にこの内定通知書が出る前までに、エージェントを通して行う
もしくは、最終面接の際に希望年収を聞かれると思うので、そこでPRしておくべきです

内定後に年収交渉は基本的に難しいと言われております
理由としては、オファーレターを出す前に社内決裁を取り、年収を提示しており
年収が変わるとなると、改めて社内決裁を通すため

新卒の就活時代みたいに内定を保留できないのが辛いですよね、、
企業によっては内定後、オファー面談がありその場で細かなことが聞けます
(家賃補助や、残業時間とかなかなか選考では聞きにくいことも!)

最近は転職市場も活発で、売り手市場で迷いますよね
悔いのようにご検討下さい!
(企業によっては事情を話せば、内定受諾判断を1W伸ばしてくれました)

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